为深入贯彻落实集团全面从严治党会议精神，按照“三讲三查三提升”活动要求，瑞丰公司党委严密制定全年工作重点，着力夯实强基工程，创新开展主题活动，以高质量党建引领生产经营高质量发展，为公司改革转型，创新发展提供思想引领和动力支持。
强化思想引领，以昂扬的精神状态投身高质量发展。继续深入开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，把坚定理想信念作为思想建设首要任务，教育引导干部职工树立改革必胜坚定信念，树立勇于市场竞争的坚定信心�？剐乱宦帧八枷氪蠼夥�、任务大宣讲”，教育引导广大党员争做生产技术标兵、市场营销尖兵，同时组织开展“思想再解放、发展高质量”领导干部专题读书调研活动。持续推进“党员示范岗”“廉洁示范岗”主题活动，对“三比三赛”“双亮双晒”赋予新内容新载体，量化创建目标、细化创建措施，真正比出干劲、赛出成效。抓好抓实“三会一课”“旗帜苏盐”“学习强国”等平台载体的学习运用，全面提升广大党员的理论素养和能力水平。
重抓固本强基，以坚强的组织堡垒确保高质量发展。深入实施基层党建“强基提质”工程，贯彻落实“支部条例”，抓实“六项基础工作”，扎实推进党支部“三规范”建设，探索支部分类定级、星级管理、达标创优的管理模式，推动基层党组织全面进步、全面过硬。按照“发现价值、创造价值、引领价值”的创新导向，开展 “建强红色堡垒，催生发展动力”党建品牌创建活动，通过党员承诺践诺、“模范看党员、先进看指标”、“党员身边无违章”、“双向培养”、党支部星级管理等系列活动的开展，不断优化党支部结构，提升内生动力，全力服务生产经营管理，确保一个支部一个堡垒，一名党员一面旗帜。
着力创新创效，以提升的经营质效实现高质量发展。结合各部门工作实际，推行创新创效管理，在更高的标准上，从“精、细、严、实”等方面入手，扎实推进“提质量、降成本、抓创新、拓市场、促项目”等重点工作，推行个人申报、两级审核的评定机制，每月根据申报创新创效成果给予奖励，充分激发干部职工干事创业的信心和热情，真正提升生产经营质效，为公司的高质量发展保驾护航。
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