吴建军，瑞丰公司的一名老员工、老党员、老机修班班长，多年的工作经验加上学习摸索，才有了如今车间人口中“技术能人”的美誉。2016年，荣获省盐业集团公司“技术能手”光荣称号。
论技术，他是不断跨界的高手。在瑞丰公司成立初期，20多岁的吴建军凭借积极钻研的精神和日益精湛的技术，很快成长为电工班长，电工业务水平当属厂内第一人。工作之余，没事研究捣鼓电器是他生活中的一个乐趣，职工家中电器、电路出现问题，他总是热情帮忙，手到擒来。后来，因为机修工人员短缺，他转行从车间一名普通机修工干起，很快又担任起机修班长一职并一直工作至今。
担任维修班长的这些年，经他手的小发明、小创造有很多，如干盐皮带电机滚筒更换为SEW外置式电机减速机，滚筒不需拆分，有效降低维修劳动强度；四效冷凝水泵密封水管接头由铜接头改为不锈钢快插头，改变了铜接头丝扣易损坏需经常更换的现实。2016年，他和丙班值长一起提出的增加一效冷凝水回电厂流量的先进操作法的建议，使每吨汽价降低了12元，每月为公司降低用汽成本25万元左右。
说到跨界，吴建军已经完全成为制盐车间的一个多面手�？悸堑匠导涿挥凶ㄖ芭缏牖薰さ南质�，他不等不靠、发挥钻研精神，主动担当，很快掌握了喷码机相关技术，在他的精心维护下，车间从没发生过因喷码而影响生产的状况。
谈敬业，他是俯身躬耕的黄牛。今年1月份，临近年底，生产任务重，设备已经连续运转近50余天，各项工艺参数依然保持在理想状态。夜里两点多钟，主控室显示屏盐浆泵曲线突然落零，经排查是盐浆泵损坏造成的突然停车，但是备用泵进口阀却因长期不使用怎么也打不开。天寒地冻的深夜，接到电话的吴建军亳不含糊，十几分钟就赶到现场。当即决定一是继续疏通备用泵进口阀，二是立即修复损泵。
在确定是泵轴承损坏后，他只有一句话：“拆泵换轴承，抓紧�！薄白ソ簟笔俏獍喑さ墓哂每谕酚�，也是他多年来的工作信条。时间一分一秒过去，他一边有条不紊的拆换轴承，一边指导对阀门的疏通。终于在盐浆泵停车五十六分后损泵检修完毕，生产恢复正常。随后他又对关键设备巡检了一遍，近四点钟才离开车间。类似这样加班加点抢修的事情对于他来说早已成了家常便饭。
学管理，他是初显成效的新手。在瑞丰的十七年来，吴建军充分发挥了技术干部的引领示范作用，以身示教，经他帮带的新工人无论从工作技能还是业务素养来讲均可独立胜任其职，经他维护的设备也从未出过任何纰漏。为了提高检修效率延长有效生产时间，今年以来，吴建军结合“六型”班组建设要求，深抓细抓，做好做精设备台帐，检修备案零漏点，做到应检必检，保证绝不因设备问题影响生产。在他的管理和带动下，班组呈现奋发学习，争当先进的良好势头，车间从未发生过因设备问题影响的停车事件。对此，已经年过四十的吴班长谦虚地表示，在班组管理这条路上他还要继续探索，力争实现从技术到管理的新“跨界”，为了公司机修队伍的发展，带好徒弟，壮大队伍。
|
苏公网安备 32032102000035号