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            江苏省盐业集团有限责任公司党员领导干部践行“三严三实”三十条行为规范
            作者:党群部 发布日期: 2016-02-15 10:19:37 来源: 阅读:2420次 【字体:
                为深入贯彻落实习近平总书记提出的“三严三实”要求,推动党员领导干部按照“三严三实”修身做人、律己用权、干事创业,团结带领全集团广大职工集中精力,实现集团改革创新、转型发展目标,根据《江苏省党员领导干部践行“三严三实”三十条行为规范》(苏办发〔2016〕47号)精神,结合企业实际,制定如下行为规范。
                一、严以修身
            第一条  必须加强党性修养,在大是大非和原则问题上立场坚定、态度鲜明,严禁质疑或否定中国特色社会主义道路,严禁有影响中央权威、省委形象、集团党委重大决策和改革发展稳定大局的错误言行。
            第二条  必须坚定理想信念,树立正确的世界观人生观价值观,严禁传播质疑或否定马克思主义和党的领导的言论,不准参加宗教组织、参与非法宗教活动和封建迷信活动。
            第三条  必须牢记为民宗旨、践行群众路线,从职工角度出发想问题办事情,不得漠视职工合理诉求,严禁冷硬粗暴对待职工、侵害职工利益。
            第四条  必须加强道德修养,提升道德境界,不得履职不正、品行不端,不得发生不注意公众形象、不讲规矩诚信、不尽抚养赡养责任等有悖社会公德、家庭美德、个人品德的行为,不得放松家庭教育和家风建设。
            第五条  必须追求高尚情操,自觉远离低级趣味、抵制歪风邪气,不准参加有赌博性质的娱乐活动,不准出入私人会所,不准参与有异性陪侍服务的活动。
                二、严以用权
            第六条  必须用权为公,不准在重大项目、重大工程、重大决策中盲目草率决策,不准在推进工作中简单粗暴、强迫命令。
            第七条  必须按法律、按规则、按制度行使权力,不准在选人用人、资金使用、重大项目等方面搞个人说了算,不得以领导圈阅代替集体研究,以个人意见代替政策规定。
            第八条  必须秉公用权,任何时候不以权谋私,不准个人或借他人名义经商、办企业及违规从事其他营利性活动,严禁违规干预和插手工程建设、资产处置、招投标、物资采购等,严禁在经营管理工作中吃拿卡要,严禁利用职权为个人、亲属及相关利益关系人谋取利益。
            第九条  必须做到敬畏权力、慎用权力,任何时候不搞特权,不得违反住房、办公用房、用车、差旅等工作和生活待遇规定,不得利用职权在亲属就业、晋升等方面给予特殊照顾。
            第十条  必须正确行使选人用人权,坚持“20字”好干部标准,不准违反规定动议、推荐、考察、讨论决定任免干部,严禁跑风漏气、封官许愿、任人唯亲、营私舞弊等不正之风。
                三、严以律己
            第十一条  必须严守政治纪律,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,不准传播甚至制造政治谣言,转发丑化党和政府的视频、图片、“灰段子”、顺口溜,不准编造、传播有损企业形象的言论。
            第十二条  必须严格遵循组织程序,重大事项及时请示报告,不准搞先斩后奏、边斩边奏甚至斩而不奏,不准出差出访、离岗休假学习不按规定请假、报备。
            第十三条  必须服从组织决定,积极完成组织交给的任务,严禁对抗组织、拒不服从组织安排,不准在承担组织分配的任务和个人进退留转等方面跟组织讨价还价。
            第十四条  必须自觉维护党的团结,保持健康同志关系,不得搞团团伙伙、小圈子,不得组织或参加老乡会、同学会、战友会、同事会互通款曲,不得抵制批评和自我批评、对提批评意见的同志打击报复。
            第十五条  必须严格执行《廉洁自律准准则》和《纪律处分条例》规定,慎独慎微、勤于自省,严禁虚报冒领、私设“小金库”,严禁违规发放津补贴和滥发奖金福利,不准授意、指使、强令财务人员违法办理财务会计事项,严禁用公款请客送礼、旅游、支付应由个人承担的非公务活动费用,不准参与由公款支付的高消费娱乐休闲活动,不准违规操办婚丧喜庆事宜。
                四、谋事要实
            第十六条  必须从实际出发谋划事业和工作,尊重客观规律、科学精神和职工意愿,不得乱作为,不准脱离实际盲目决策。
            第十七条  必须持之以恒、久久为功,不得随意更改政策规定等,不得对遗留问题“新官不理旧事”。
            第十八条  必须坚持打基础利长远,不准只顾眼前不顾将来、只重显绩不重潜绩,搞潜亏、过度举债等短期行为,必须切实重视企业安全环保工作,必须切实防范企业经营管理各类风险。
            第十九条  必须坚决服从和维护大局,不得在制定政策和执行上级决策部署时,不顾全局,片面追求局部利益,不准以局部和部门工作为借口,消极应付,甚至拒不配合做好中心工作。要积极推行优质、高效和“马上就办”工作机制,对上级组织作出的决策、部署的工作、定下的事情,雷厉风行抓落实,攻坚克难求实效。
            第二十条  必须解放思想、锐意创新,创造性地开展工作,不得因循守旧、安于现状、停滞不前,不得简单照抄照搬、照本宣科,不得在深化改革中怕事畏难、行动迟缓、推进不力。
                五、创业要实
            第二十一条  必须树立正确政绩观,不准搞虚假业绩、数字掺水、报喜不报忧,不得好大喜功、盲目攀比,做表面文章、搞“形象工程”。
            第二十二条  必须真抓实干、埋头苦干、“马上就办”,以“钉钉子”精神抓落实,不得浅尝辄止、半途而废,不得简单以会议落实会议、以文件落实文件。
            第二十三条  必须履职尽责,奋发有为,不得占位不为,不得庸懒散、怕吃苦、混日子,不得门难进、脸难看、事难办,或门好进、脸好看、事不办。
            第二十四条  必须敢于担当,勇于攻坚克难,不得见到矛盾推、遇到问题躲、碰到难事拖,不得在重大任务、突发事件面前畏首畏尾、敷衍塞责。
            第二十五条  必须艰苦奋斗、转变作风,不得贪图享乐,讲排场比阔气、挥霍浪费公款公物,不得作风虚浮,调研工作走过场、谋划工作搞形式、布置工作大呼隆、检查工作一阵风。
                六、做人要实
            第二十六条  必须对党忠诚老实,在党言党、在党忧党、在党为党,不得搞阳奉阴违的“两面派”行为,不准在执行中央、省委和集团公司党委决策部署上打折扣、做选择、搞变通,不得上有政策、下有对策。
            第二十七条  必须对组织忠诚老实,如实向组织报告个人有关重要事项,不得瞒报房产、婚姻、配偶子女从业等情况,不准在年龄、工龄、党龄和学历、工作经历等方面弄虚作假。
            第二十八条  必须密切联系职工,不得居高临下、脱离职工群众,不得用大话、假话欺骗糊弄职工,不得台上一套台下一套、说一套做一套。
            第二十九条  必须对同志坦诚相待,相互支持,不得只顾自己不顾他人,不得搞无原则的一团和气,不得对同志身上的缺点错误不提醒不指出,不得无事生非、搬弄是非,甚至匿名诬告、造谣中伤。
            第三十条  必须襟怀坦白、公道正派,驰而不息抓“四风”问题整改,严禁违反中央八项规定、省委十项规定和集团公司三十三条实施办法,不得处事不公、拿原则做交易,不得投机钻营,一门心思找门路、“架天线”、拉关系。

                
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